Zou je er klaar voor zijn ... als vaders een vaderschapsverlof van 2,5 jaar krijgen?
Middenmaat bedrijven spelen een sleutelrol in de wereldeconomie, waardoor een groot deel van het scheppen van banen, economische groei en innovatie stimuleert. Maar ze zijn ook niet onschuldig voor groei -uitdagingen, zoals het vermogen om te evolueren naar de nieuwe wereld van het werk. Hoe ondersteunt u nieuwe werknemersvereisten en anticipeert u op de toekomst? Hoe reageert u op veranderingen in wetten en voorschriften, bijvoorbeeld op ouderschapsverlof? Het stijgen van deze uitdagingen vereist organisatorische behendigheid. Ben je voorbereid?
Lees verder
Door dit formulier in te dienen gaat u hiermee akkoord One Identity contact met u opnemen marketinggerelateerde e-mails of telefonisch. U kunt zich op elk moment afmelden. One Identity websites en communicatie is onderworpen aan hun privacyverklaring.
Door deze bron aan te vragen gaat u akkoord met onze gebruiksvoorwaarden. Alle gegevens zijn beschermd door onzePrivacyverklaring. Als u nog vragen heeft, kunt u mailen dataprotection@techpublishhub.com
Gerelateerde categorieën:Bedrijfsprocesbeheer, Big Data, Business Intelligence (BI), BYOD, Cloud computing, Consumentisatie ervan, Content Management Systems (CMS), Data opslagplaats, Databases, Datacenter, Datacenters, Dienstbeheer, Enterprise Resource Planning (ERP), Financiën- en financieel management, Firewall, Gegevensbeheer, Infrastructuurbeheer, IT management, Naleving, Opslag, Project management, Samenwerking, SDDC, Server, Serviceniveau management, Virtualisatie, VPN
Meer bronnen van One Identity
De drie sleutels tot transformatie door Zero ...
Digitale transformatie heeft de manier waarop moderne bedrijven werken fundamenteel veranderd. Uw werknemers zijn nu meer op internet dan op het be...
Ebook: strategieën voor productontwikkeling ...
Ontdek hoe uw strategieën voor productontwikkeling kunnen profiteren van Modern Cloud Software-As-A-Service (SaaS) PLM.
De meeste bedrijven ...
GBS: De kritische stippen verbinden: hoe were...
De verwachtingen zijn nooit hoger geweest voor ondernemingen om het concurrentievoordeel te stimuleren en behendigheid te behouden. Om deze doelen ...
