Werk van overal
Bijna 's nachts moest bijna elke organisatie over de hele wereld hun personeelsbestand mobiliseren om op afstand te opereren. Het legde ongekende spanning op IT -afdelingen om snel apparaten, infrastructuur en software te configureren en te implementeren die een dergelijke verschuiving konden ondersteunen, en de verwachtingen van de gebruikers waren hoog. Ze wilden dezelfde vloeiende ervaring om hun rollen overal uit te voeren.
Deze overgang leidde tot organisaties om het 'werk van overal' mentaliteit te omarmen (ook bekend als een 'op afstand-eerste' mentaliteit). Het 'werk van overal' mentaliteit wordt gedefinieerd als wanneer organisaties hun mentaliteit verschuiven om externe en locatiegebaseerde werknemers hetzelfde te behandelen, ongeacht waar ze werken.
Lees nu om te onderzoeken wat hybride werken betekent voor organisaties over de hele wereld en hoe het besluitvormers denken over deze monumentale verschuiving van de traditionele kantooromgeving.
Lees verder
Door dit formulier in te dienen gaat u hiermee akkoord Fujitsu Global contact met u opnemen marketinggerelateerde e-mails of telefonisch. U kunt zich op elk moment afmelden. Fujitsu Global websites en communicatie is onderworpen aan hun privacyverklaring.
Door deze bron aan te vragen gaat u akkoord met onze gebruiksvoorwaarden. Alle gegevens zijn beschermd door onzePrivacyverklaring. Als u nog vragen heeft, kunt u mailen dataprotection@techpublishhub.com
Gerelateerde categorieën:Analyse, Big Data, Digitale transformatie, DOEL, Enterprise applicaties, ERP, IT-infrastructuur, Mobiliteit, Naleving, Netwerk, Opslag, Software, Toepassingen, Virtualisatie, Wolk
Meer bronnen van Fujitsu Global
Een effectiever CIO-CFO-partnerschap: opnieuw...
Lees dit rapport van Deloitte en Workday om te leren hoe de meest effectieve CIO's van vandaag succes vinden en transformatie stimuleren door samen...
Elektronicabedrijven wenden zich tot enterpri...
Hoewel trends en wereldevenementen vormen hoe de toekomst eruit zal zien, willen veel bedrijven zich nu aanpassen, zodat ze zaken kunnen blijven do...
De geautomatiseerde werkplek: flexibiliteit m...
De pandemie dwong organisaties overal om te heroverwegen hoe ze opereerden en om te onderzoeken hoe technologie kan helpen. Als reactie op deze dru...
